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在职博士的学习阶段，不仅是学术能力提升的黄金期，更是积累人脉和资源的时机，很多人误以为读博士就是埋头写论文、做研究，但其实，人脉和资源的积累才是未来职业发展的关键！
1. 主动出击：拓展学术圈和行业圈人脉
人脉的积累从来都不是“等”来的，而是“主动”争取来的，在职博士阶段你需要同时拓展学术圈和行业圈的人脉。
参加学术会议和行业论坛：这是认识同领域专家、学者和行业精英的机会，记得提前做好功课，了解参会嘉宾的背景，主动与他们交流，别怕“搭讪”，大多数人都很乐意分享经验和见解。
加入专业社群和校友群：很多高校和行业协会都有自己的专业社群或校友群，通过这些平台，你可以认识更多志同道合的人，甚至找到未来的合作伙伴。
利用校友资源：你的母校通常都有强大的校友网络，尤其是那些在行业内有一定地位的校友，不妨主动联系他们，寻求指导或合作机会。
2. 建立个人影响力：在学术圈和行业内“出道”
人脉的积累离不开“曝光”，在在职博士阶段，你需要通过自己的努力，在学术圈和行业内建立个人影响力。
发表高质量论文或案例：论文不仅是你的研究成果，更是你的“名片”，一篇高质量的论文不仅能提升你的学术影响力，还能吸引业内人士的关注。
参与行业项目或咨询：如果你有机会参与实际的行业项目或为企业提供咨询服务，一定要抓住，这不仅能让你积累实战经验，还能让你在行业内“崭露头角”。
分享你的见解：通过写文章、做演讲、录视频等方式，分享你在学术研究或行业实践中的见解。知乎、微信公众号、短视频平台都是不错的展示平台。
3. 维护和深化人脉：从“认识”到“合作”
人脉的积累不是“一次性”完成的，而是需要长期维护和深化的，你需要让自己的人脉从“认识”变为“信任”，甚至“合作”。
定期沟通：无论是校友、导师，还是行业专家，都要保持定期的联系，可以通过微信、邮件或 LinkedIn 发送节日祝福、分享有价值的文章，保持关系的活跃度。
主动提供帮助：人脉是双向的，不要只想着“索取”，更要学会“给予”。如果你的朋友或同行需要帮助，不妨主动伸出援手，比如提供资源、分享经验或推荐合作机会。
寻找合作机会：如果你和某个人有共同的兴趣或目标，不妨主动提出合作，无论是写论文、做项目，还是举办活动，合作都能让你们的关系更进一步。
在职博士阶段，你的学习任务固然重要，但人脉和资源的积累同样不可忽视，它们是你未来职业发展的“隐形资产”，能为你带来更多的机会和支持。
如果你正在读在职博士，或者正在考虑攻读在职博士，不妨向在线老师咨询，了解更多关于如何高效利用在职博士阶段的建议。
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